中國能建社招多崗位，持有一建證書者優(yōu)先！
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中國能源建設(shè)集團(tuán)廣西水電工程局有限公司發(fā)布社招公告，有一建證書的小伙伴們優(yōu)先哦~想要找工作的小伙伴快快看過來了！
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中國能源建設(shè)集團(tuán)廣西水電工程局有限公司成立于1958年，現(xiàn)為中國能建葛洲壩集團(tuán)成員企業(yè)之一。
作為能源電力和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域的“排頭兵”，60多年來，廣西工程局工程業(yè)務(wù)遍及20多個國家和地區(qū)，承建國內(nèi)外120多項水利水電工程和180多項火電工程，由建企之初單一的水利水電業(yè)務(wù)，持續(xù)壯大傳統(tǒng)能源、水利（水電）優(yōu)勢板塊，搶抓新能源及綜合智慧能源、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等行業(yè)發(fā)展機(jī)遇期，拓展生態(tài)環(huán)保、綜合交通、市政房建等非電領(lǐng)域業(yè)務(wù)。
擁有水利水電工程施工、市政公用工程施工、電力工程施工、建筑工程施工4項總承包壹級資質(zhì)，先后榮獲魯班獎、國家優(yōu)質(zhì)工程、“全國五一勞動獎狀”“全國文明單位”“全國安康杯競賽優(yōu)勝單位”“全國守合同重信譽企業(yè)”等國家級榮譽100余項，獲得國家、省部級科技進(jìn)步獎120多項。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會公開招聘項目經(jīng)理等5個崗位共30人?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
（一）項目經(jīng)理10人。
（二）項目商務(wù)經(jīng)理7人。
（三）項目生產(chǎn)經(jīng)理5人。
（四）項目安全經(jīng)理3人。
（五）項目總工程師5人。
二、工作地點
公司國內(nèi)外在建項目所在地。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.思想政治素質(zhì)高。黨性觀念和組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，誠實守信，遵紀(jì)守法，具有高度的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.具有較突出的工作業(yè)績。思想解放，有擔(dān)當(dāng)重實干，敢于應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)，服務(wù)意識、市場競爭意識強(qiáng)，能創(chuàng)造性地開展工作，工作業(yè)績突出。
3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)規(guī)章制度，忠誠企業(yè)，恪盡職守，嚴(yán)守底線，作風(fēng)正派，廉潔從業(yè)。
4.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康，能承擔(dān)較大工作壓力。
涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查的人員，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或組織、行政處理尚在影響期內(nèi)的人員，有個人信用嚴(yán)重不良或其他不良從業(yè)記錄的人員，不得參與應(yīng)聘。
（二）崗位條件
1.具體任職資格及崗位職責(zé)見《公開招聘崗位及資格條件一覽表》（附件1）。
2.應(yīng)聘項目經(jīng)理崗位要求具備一級建造師執(zhí)業(yè)資格。
3.具有以下業(yè)績者將優(yōu)先錄用：
建筑工程專業(yè)：個人業(yè)績符合建筑工程施工總承包二級企業(yè)工程業(yè)績要求，在全國建筑市場監(jiān)管公共服務(wù)平臺（四庫一平臺）可查，且數(shù)據(jù)等級為B級以上。
水利水電工程專業(yè)：個人業(yè)績符合水利水電工程施工總承包二級資質(zhì)要求的企業(yè)工程業(yè)績要求，在全國水利建設(shè)市場監(jiān)管平臺可查。
四、報名時間、方式及材料要求
（一）報名時間：從公告發(fā)布之日起，長期有效。
（二）報名方式：只接收電子版應(yīng)聘材料，請報名人員將報名材料電子版整理為一個壓縮文件發(fā)至聯(lián)系人郵箱，文件名命名為“姓名+應(yīng)聘崗位”。
（三）材料要求
1.請按要求填寫提交《社會成熟人才基本情況登記表》（附件2）和《公開招聘報名人員信息匯總表》（附件3）電子版，其中附件2還需同時提交手寫簽名的PDF掃描件。
2.提交身份證，學(xué)歷、學(xué)位證書，職稱證書，資質(zhì)證書，業(yè)績成果證明及獲獎證書等資料掃描件（要求掃描件清晰可辨，材料不全者不予接收）。
3.公司將報名情況和報名者個人信息視作個人隱私予以保護(hù)，不對任何第三方透露，所有報名材料不再退回，應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消應(yīng)聘資格，并通知所在單位嚴(yán)肅處理。
五、招聘流程
提交應(yīng)聘材料、資格審查、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用。
六、有關(guān)待遇
提供具有競爭力的薪酬待遇和個人職業(yè)發(fā)展平臺，執(zhí)行公司崗位績效薪酬或市場化協(xié)議薪酬，具體面議。
七、其他事項
（一）應(yīng)聘事宜可通過電話進(jìn)行咨詢，不接待自行來訪。
（二）應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間請不要更換手機(jī)號碼，并保持工作時間信號暢通。
聯(lián)系人：官先生，電話：0771-2188819。
郵箱：wguan8779@ceec.net.cn。
簡歷命名：姓名+崗位+第一人才網(wǎng)
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