2016年浙江義烏農商銀行招聘工作人員
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【摘要】2016年浙江義烏農商銀行招聘工作人員，義烏農商銀行是一家致力創(chuàng)新、實力雄厚的地方性股份制銀行，于2012年7月從原義烏農村信用聯(lián)社、農村合作銀行改制而來?，F(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，特招聘正式合同工32人，2016應屆畢業(yè)生50人，報名時間2015年11月20日-12月5日，本次招聘采取網(wǎng)絡報名。更多詳情請看下文：
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義烏農商銀行是一家致力創(chuàng)新、實力雄厚的地方性股份制銀行，于2012年7月從原義烏農村信用聯(lián)社、農村合作銀行改制而來?，F(xiàn)有在職員工1200余人，營業(yè)網(wǎng)點84家，存貸款規(guī)模超720億元。
一直以來，義烏農商銀行以服務地方經(jīng)濟發(fā)展為己任，立足“三農”，服務中小，近5年來，共上交各類稅收超17億元，為推動地方經(jīng)濟發(fā)展做出了顯著貢獻。
根據(jù)義烏農商銀行業(yè)務發(fā)展需要，我們誠邀以下各類優(yōu)秀人才加盟，期待和您一起，合創(chuàng)明天!
一、引進人才12名(正式合同工)。
(一)招聘崗位及條件：
| 崗位所屬部門 | 招聘崗位 | 基本條件 | 崗位條件 | 引進人數(shù) | 工作地點 | 招聘區(qū)域 |
| 投資銀行部 |
上海（資金）業(yè)務中心主管 | 國內外知名大學金融、投資、經(jīng)濟、財務類相關專業(yè)全日制普通高校大學本科及以上學歷；年齡35周歲以下。 | 1、熟悉金融市場業(yè)務相關產品，具有敏稅的市場嗅覺，較強的創(chuàng)新意識及團隊領導能力； 2、具備較強的業(yè)務組織能力、市場開拓能力和風險控制能力； 3、具有5年以上金融市場業(yè)務從業(yè)經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗，業(yè)務突出并具備良好的人脈關系，有股份制銀行、城商行總行金融市場部、同業(yè)金融部工作經(jīng)歷者尤佳。 |
1 | 上海 | 全國 |
| 上海（資金）業(yè)務中心同業(yè)投融資崗 | 國內外知名大學金融、投資、經(jīng)濟、財務類相關專業(yè)全日制普通高校大學本科及以上學歷；年齡35周歲以下。 | 1、熟悉銀行同業(yè)或非銀行同業(yè)合作模式，熟悉監(jiān)管政策，信用風險防控、產品創(chuàng)新和組合能力較強； 2、具有2年以上金融同業(yè)業(yè)務從業(yè)經(jīng)驗，熟悉資產運作和交易模式；1年以上同業(yè)投融資交易經(jīng)驗；具備信貸工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
2 | 上海 | 全國 | |
| 上海（資金）業(yè)務中心債券交易崗 | 國內外知名大學金融、投資、經(jīng)濟、財務類相關專業(yè)全日制普通高校大學本科及以上學歷；年齡35周歲以下。 | 1、具有2年以上銀行間債券市場投資經(jīng)驗，在銀行間市場有豐富的業(yè)務資源，熟悉各種投資工具； 2、具有銀行、基金公司、證券公司或保險公司等相關工作經(jīng)驗，且業(yè)績優(yōu)良者優(yōu)先考慮。 |
1 | 上海、義烏 | 全國 | |
| 風險合規(guī)部 | 副總經(jīng)理 | 全日制普通高校大學本科及以上學歷；年齡35周歲以下。 | 1、熟悉金融法律、法規(guī)和監(jiān)管政策，熟悉銀行信貸風險監(jiān)測、預警、防控制度和辦法，有良好的信貸資產管理和處置經(jīng)驗； 2、具有3年以上分行及以上信貸風險管理部門工作經(jīng)驗； 3、具有良好的信貸風險業(yè)務分析能力，有良好的文字功底和溝通能力，了解本地區(qū)風險管理形勢的優(yōu)先。 |
1 | 義烏 | 浙江 |
| 風險合規(guī)部 | 風險管理崗 | 全日制普通高校大學本科及以上學歷；年齡30周歲以下。 | 1、熟悉商業(yè)銀行風險管理政策、制度和業(yè)務流程； 2、具有較強的市場分析、財務分析能力和風險防范意識； 3、具有3年以上信貸或風險管理經(jīng)驗。 |
1 | 義烏 | 浙江 |
| 人力資源部 | 副總經(jīng)理 | 人力資源專業(yè)或相關專業(yè)全日制普通高校碩士研究生及以上學歷；年齡35周歲以下。 | 1、熟悉國家勞動法規(guī)、人力資源政策，具有較強的管理規(guī)劃能力、團隊領導能力、組織協(xié)調能力，文字表達能力； 2、熟悉銀行基本業(yè)務流程，具有人力資源配置、績效考核、薪酬設計、教育培訓等豐富的實踐經(jīng)驗及綜合管理工作能力； 3、具有在商業(yè)銀行總行或一級分行人力資源管理崗位或在大型人力資源咨詢公司3年以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 4、具備中高級人力資源管理師相關證書者優(yōu)先。 |
1 | 義烏 | 浙江 |
| 信息科技部 | 系統(tǒng)開發(fā)崗 | 計算機及相關專業(yè)全日制普通高校大學本科及以上學歷；年齡30周歲以下。 | 1、具有3年以上實際開發(fā)經(jīng)驗、良好的編碼習慣、獨立完成開發(fā)文檔和測試報告等編寫經(jīng)驗； 2、精通Java、PHP語言，對面向對象編程有比較深刻的了解和認識； 3、熟悉DB2、Oracle、SQL Server、MySQL等主流數(shù)據(jù)庫及應用； 4、具備開發(fā)類相關專業(yè)認證者或具有銀行項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
2 | 義烏 | 浙江 |
| 電子銀行部 | 電子商務管理崗 | 全日制普通高校大學本科及以上學歷；年齡30周歲以下。 | 1、具有較好的綜合素質、學習能力和文字表達，有較強的創(chuàng)新意識和協(xié)作精神，并能牽頭打造和管理各類互聯(lián)網(wǎng)平臺的運營； 2、熟悉淘客、微信等渠道的推廣方式、移動支付、網(wǎng)上支付業(yè)務、第三方平臺支付接口； 3、具有從事淘寶店鋪、京東商城、天貓商城等電商運營項目或Flash技術設計的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
1 | 義烏 | 浙江 |
| 國際業(yè)務部 | 單證崗 | 全日制普通高校大學本科及以上學歷；年齡35周歲以下。 | 1、具備跟單信用證老師證書（CDCS）； 2、具有3年以上銀行國際結算工作經(jīng)驗； 3、國際貿易專業(yè)、英語等級6級（含）以上者優(yōu)先。 |
1 | 義烏 | 浙江 |
| 財務會計部 | 財務管理崗 | 全日制普通高校大學本科及以上學歷；年齡35周歲以下。 | 1、具備注冊會計師資格； 2、熟悉相關政策與法規(guī)，對銀行計劃、財務等工作有深刻理解； 3、有較強的財務控制、預算管理、財務分析等能力； 4、有審計或會計師事務所等管理經(jīng)歷者優(yōu)先。 |
1 | 義烏 | 浙江 |
| 合計 | 12 |
(二)引進人才薪酬待遇面議，特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬。
編輯推薦：
2015年銀行從業(yè)資格各考試科目章節(jié)習題及答案
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二、綜合柜員20名(正式合同工)。
招聘條件：要求全日制普通高校本科及以上學歷，年齡28周歲以下，本地戶籍優(yōu)先，具有一年以上金融行業(yè)相關崗位從業(yè)經(jīng)驗的熟練工。
三、2016年應屆畢業(yè)生50名(其中管理培訓生20名，柜員培訓生30名)。
(一)招聘崗位及條件：
1、管理培訓生20名(正式合同工)。
全國“211”、“985”工程高校及浙江省內普通高校高考第一批錄取的全日制大學本科及以上學歷2016年應屆畢業(yè)生，專業(yè)僅限于金融、會計、經(jīng)濟、法律、文秘(含英語)、計算機(含應用數(shù)學);碩士、博士研究生可適當放寬專業(yè)要求。
2、柜員培訓生30名(派遣制合同工)。
全日制普通高校本科及以上學歷2016年應屆畢業(yè)生，專業(yè)不限。
3、生源地為浙江省范圍內，重點為金華地區(qū)。
四、應聘須知。
(一)報名時間：2015年11月20日-12月5日(引進人才報名截止2015年12月30日)。
(二)報名方式：本次招聘一律采取網(wǎng)絡報名，點擊下載附件將相關文件發(fā)送到招聘郵箱。
(三)報名結束后，本行將通過官網(wǎng)人才招聘欄和電話方式同時通知下一步面試、筆試的相關事宜，請應聘者務必填寫準確的通訊方式，并注意及時登錄查詢。
(四)應聘者對應聘材料的真實性和有效性負責，如與事實不符，本行有權取消其應聘資格。
(五)本次招聘涉及年齡和工作年限的計算時間截止為2015年12月31日。
五、網(wǎng)上報名操作提示
第一步：閱讀義烏農商銀行招聘啟示，對照招聘條件，符合條件者在附件1-6中下載對應的報名表和示例圖;
第二步：按示例圖要求填入本人真實信息信息;
第三步：投檔，應聘者把填寫完整的報名表以附件形式發(fā)送至郵箱ywbank@ywbank.net(報名表以報名者名字重命名,如張三.xls)。
聯(lián)系電話：0579-855629300579-85562501
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