2016年助理人力資源管理師提取關(guān)鍵績效指標的方法復習
更新時間：2016-05-18 10:37:51
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【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了“2016年助理人力資源管理師提取關(guān)鍵績效指標的方法復習”的復習資料，主要介紹了提取關(guān)鍵績效指標的方法的內(nèi)容，供考生復習備考之用，詳見下文。
提取關(guān)鍵績效指標的方法
1.目標分解法(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供提取關(guān)鍵績效指標的方法知識點)
1.1 確定戰(zhàn)略的總目標和分目標
1.2 進行業(yè)務價值樹的決策分析
1.3 各項業(yè)務關(guān)鍵驅(qū)動因素分析
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2.關(guān)鍵分析法(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供提取關(guān)鍵績效指標的方法知識點)
3.標桿基準法
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