廈門將培養(yǎng)社工專業(yè)督導員實行老帶新

更新時間：2016-07-28 15:00:01 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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摘要　　【摘要】廈門將培養(yǎng)社工專業(yè)督導員實行老帶新，日前，廈門市民政局印發(fā)《廈門市社會工作專業(yè)督導員培養(yǎng)方案》，在社工領(lǐng)域開展老帶新、師帶徒，將優(yōu)秀社工的好手藝傳承下去。更多內(nèi)容請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校社會工

　　【摘要】廈門將培養(yǎng)社工專業(yè)督導員實行老帶新，日前，廈門市民政局印發(fā)《廈門市社會工作專業(yè)督導員培養(yǎng)方案》，在社工領(lǐng)域開展老帶新、師帶徒，將優(yōu)秀社工的“好手藝”傳承下去。更多內(nèi)容請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校社會工作者考試網(wǎng)。

　　日前，廈門市民政局印發(fā)《廈門市社會工作專業(yè)督導員培養(yǎng)方案》，在社工領(lǐng)域開展老帶新、師帶徒，將優(yōu)秀社工的“好手藝”傳承下去。

　　選拔社工培養(yǎng)督導員

　　目前，廈門共有2763名持證社工，64家社工機構(gòu)，約占全省四成。

　　市民政局將在全市持證社工中選拔一些資深社工，培養(yǎng)出一批督導員。未來，這些督導員將通過定期和持續(xù)的監(jiān)督、指導，向服務年限較短、經(jīng)驗較為缺乏的一線社會工作者、實習生及志愿者傳授專業(yè)服務的知識與技術(shù)，起到“傳幫帶”作用。

　　建立社工督導人才庫

　　那么，哪些社工可以成為督導員培養(yǎng)對象呢?

　　根據(jù)方案，擬培養(yǎng)為社會工作專業(yè)督導員的對象為：廈門市民辦社會工作服務機構(gòu)、街道、社區(qū)、公益服務類事業(yè)單位等一線專職社會工作者，取得社會工作師及以上職業(yè)水平證書，并連續(xù)從事一線社會工作專業(yè)服務三年以上，熟練掌握社會工作個案、小組和社區(qū)工作的專業(yè)服務方法。

　　每批次培養(yǎng)歷時18個月。經(jīng)考核評估合格的培養(yǎng)對象，將由市社會工作協(xié)會建立督導人才庫進行管理。

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　　督導員繼續(xù)扎根一線

　　督導員的培養(yǎng)，并非“一次定終身”。督導員們未來每年還要安排一定的培訓課程。

　　經(jīng)培養(yǎng)的社會工作專業(yè)督導員，主要為所在單位提供督導服務，經(jīng)與所在單位協(xié)商后，也可為其他單位提供督導服務;繼續(xù)扎根服務一線，以“師徒式督導”、“訓練式督導”等方式帶領(lǐng)被督導者。

　　從今年開始，廈門將分批、分步驟培養(yǎng)社會工作專業(yè)督導員，力爭到2020年，全市從事社會工作服務的各單位均有一至兩名社會工作專業(yè)督導員。

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