企業(yè)人力資源管理師三級(jí)補(bǔ)貼
瀏覽
收藏
企業(yè)人力資源管理師三級(jí)補(bǔ)貼
作為一項(xiàng)鼓勵(lì)職工技能提升的政策，企業(yè)人力資源管理師三級(jí)補(bǔ)貼為符合條件的職工提供了一定的經(jīng)濟(jì)支持。根據(jù)《人社部關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)參保職工技能提升補(bǔ)貼的通知》，申領(lǐng)職工技能提升補(bǔ)貼的條件和程序如下：
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)取得的職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的不同，技能提升補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)也有所區(qū)別。一般來(lái)說(shuō)，初級(jí)(五級(jí))職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)1000元，中級(jí)(四級(jí))職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)1500元，高級(jí)(三級(jí))職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)2000元。此外，根據(jù)本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向和人力資源市場(chǎng)需求，技能提升補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)還會(huì)向地區(qū)緊缺急需職業(yè)(工種)予以?xún)A斜。
補(bǔ)貼申領(lǐng)條件
符合以下條件的企業(yè)職工可以申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼：
1. 依法參加失業(yè)保險(xiǎn)，累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)36個(gè)月以上；
2. 自2017年1月1日起取得初級(jí)(五級(jí))、中級(jí)(四級(jí))或高級(jí)(三級(jí))職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)。
補(bǔ)貼審核程序
申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼的程序如下：
1. 職工在職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)核發(fā)之日起12個(gè)月內(nèi)，到本人失業(yè)保險(xiǎn)參保地失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)補(bǔ)貼；
2. 失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過(guò)聯(lián)網(wǎng)查詢(xún)和與失業(yè)保險(xiǎn)參保信息比對(duì)等方式進(jìn)行審核；
3. 審核通過(guò)后，失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將補(bǔ)貼資金直接發(fā)放至申請(qǐng)人的個(gè)人銀行賬戶(hù)或社會(huì)保障卡。
根據(jù)具體的地方實(shí)際情況，各省級(jí)人力資源社會(huì)保障部門(mén)和財(cái)政部門(mén)會(huì)制定相應(yīng)的補(bǔ)貼申請(qǐng)、審核程序和操作辦法，并向社會(huì)公開(kāi)。
通過(guò)企業(yè)人力資源管理師三級(jí)補(bǔ)貼政策，可以激勵(lì)職工提升自己的技能水平，提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。
最新資訊
- 注冊(cè)人力資源管理師考試指南2026-03-05
- 企業(yè)人力資源管理師證書(shū)全解析：職場(chǎng)加分神器，一篇讀懂！2026-02-28
- 2026年人力資源管理師考試科目及分值2026-02-26
- 超全！2026年企業(yè)人力資源管理師報(bào)考指南，助你輕松備考！2026-02-24
- 2026年企業(yè)人力資源管理師論文撰寫(xiě)要求2026-02-24
- 2026年人力資源管理師證報(bào)考指南：論文答辯詳解2026-02-24
- 2026年人力資源管理師報(bào)考指南：公文筐答題技巧2026-02-24
- 2026年企業(yè)人力資源管理師等級(jí)劃分與對(duì)應(yīng)關(guān)系2026-02-12
- 2026年人力資源考試科目有哪些2026-02-10
- 2026年人力資源管理師報(bào)考指南：考試簡(jiǎn)介2026-02-09
打卡人數(shù)
