2013年唐山市“三支一扶”志愿者考核辦法

更新時間：2013-07-12 09:48:03 來源：|0

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摘要 2013年唐山市“三支一扶”志愿者考核辦法

　　個性課程：2014年公務員個性輔導：申論批改技巧專講沖刺密卷個性定制

　　為體現(xiàn)“陽光招募”，貫徹“公開公平、競爭擇優(yōu)”原則，今年“三支一扶”志愿者招募考核在紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下，繼續(xù)采取面試與量化測評相結合的方式進行?？偡?00分，其中面試成績占60分，量化測評占40分。按若干優(yōu)先原則制定量化測評標準如下：

　　一、生源地優(yōu)先(12分)：生源地與所報崗位地域相符。

　　二、學歷優(yōu)先(6分)：碩士6分，本科4分，專科3分。

　　三、黨員優(yōu)先(6分)：黨員、預備黨員。

　　四、學生干部優(yōu)先(6分)：院校級學生干部6分;系、班級學生干部3分;

　　五、特困生優(yōu)先(5分)：憑《城鄉(xiāng)低保證》。

　　六、少數(shù)民族優(yōu)先(5分)：各類少數(shù)民族。

　　唐山市三支一扶協(xié)調管理辦公室

　　2013年7月10日

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