事業(yè)單位招考：什么是企業(yè)編制?
瀏覽
收藏
事業(yè)單位招考：什么是企業(yè)編制?
事業(yè)單位企業(yè)編制通常有兩種情況，一是該單位除了有事業(yè)人員的編制外，還有的人員按企業(yè)用工對(duì)待，不占事業(yè)編制，他們屬于工勤人員(也有事業(yè)編制的工勤人員)。二是單位除了事業(yè)編制外，另辦有企業(yè)性質(zhì)的單位，隸屬于這個(gè)事業(yè)單位，該企業(yè)性質(zhì)單位的人員當(dāng)然身份是企業(yè)員工。但在實(shí)際中，這個(gè)事業(yè)單位為了方便工作，把不同性質(zhì)單位的人員混合使用。盡管是在混合使用，但人事管理上身份截然不同。而且因?yàn)殚L(zhǎng)期一樣的工作，往往連屬于企業(yè)編制的人員自己都會(huì)忽略了其身份。
從待遇上看，理論上說(shuō)，兩者完全是不同的。工資標(biāo)準(zhǔn)/福利標(biāo)準(zhǔn)都執(zhí)行不同的規(guī)定。這點(diǎn)在退休后的待遇就會(huì)更明顯。而在實(shí)際上，很多單位因?yàn)楣ぷ餍枰?，特別是混合使用不同編制人員的單位，往往把待遇搞成一樣，以利于調(diào)動(dòng)員工積極性，但這只是單位的搞法，換個(gè)領(lǐng)導(dǎo)也可以更改，或者有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要求改正也可以輕易地就改變了這種狀況。如果你想調(diào)動(dòng)到另一個(gè)事業(yè)單位，你的企業(yè)編制肯定就不行了。當(dāng)然，現(xiàn)在事業(yè)單位也搞聘用制，是簽合同的。但不管怎么說(shuō)，人事局管的就是事業(yè)編制的人員及他們的待遇(包括退休)。
2004-2012年上海市公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線(xiàn)匯總分析 四川公務(wù)員考試面試題目匯總
最新資訊
- 2026國(guó)考面試分?jǐn)?shù)一般是多少?平均116.84分!最高153.7分!附各地區(qū)、各專(zhuān)業(yè)詳細(xì)分?jǐn)?shù)分析2026-02-23
- 2026國(guó)考面試過(guò)了可以放棄嗎?可以!但2個(gè)關(guān)鍵動(dòng)作不做，恐影響未來(lái)考試2026-02-22
- 2026國(guó)考面試是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)還是結(jié)構(gòu)化?一文讀懂主流面試形式與備考策略!2026-02-21
- 2027國(guó)考考試時(shí)間已鎖定!附全年備考倒計(jì)時(shí)規(guī)劃與關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)預(yù)測(cè)2026-02-14
- 2027省考和國(guó)考的區(qū)別是啥呀?一張表看懂‘國(guó)字號(hào)’與‘地方隊(duì)’的7大關(guān)鍵差異!2026-02-14
- 2026年國(guó)考成績(jī)一般什么時(shí)候出?查分時(shí)間預(yù)測(cè)與流程指南2025-12-29
- 2026年國(guó)考面試是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)還是結(jié)構(gòu)化?一文讀懂主流面試形式與備考策略2025-12-28
- 2026年國(guó)考成績(jī)?cè)趺床?官方查分入口、步驟與常見(jiàn)問(wèn)題全解答2025-12-23
- 2026年國(guó)考成績(jī)查詢(xún)?nèi)肟诠倬W(wǎng)：一鍵直達(dá)查分通道與面試調(diào)劑全攻略2025-12-23
打卡人數(shù)
